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交流促成長(zhǎng),攜手共前行——新生班班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)

發(fā)布日期:2021-09-19 點(diǎn)擊量:2595 來源: 通訊員:

班主任是班級(jí)的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,班主任工作的質(zhì)量直接影響班級(jí)的教學(xué)和教育的質(zhì)量,為了加強(qiáng)我校班主任隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)班主任專業(yè)成長(zhǎng),創(chuàng)新班級(jí)管理的新方法、新思路,提升班主任教育學(xué)生和管理班級(jí)的水平,9月17日下午,我校戴曉燕班主任工作室負(fù)責(zé)人戴曉燕老師在智匯樓210戴曉燕班主任工作室開展了一場(chǎng)以“交流促成長(zhǎng),攜手共前行”為主題的21級(jí)新生班班主任工作交流診斷活動(dòng),全體21級(jí)新生班班主任出席了此次活動(dòng)。

本次交流、診斷活動(dòng)在工作室負(fù)責(zé)人戴曉燕老師風(fēng)趣幽默的開場(chǎng)里拉開了帷幕。由于新生班主任中不乏第一次當(dāng)班主任,缺乏經(jīng)驗(yàn)的“新兵”,在將近一個(gè)月的班主任工作后,必然遇到過或正經(jīng)歷著棘手的問題,戴老師讓每位新生班主任概括總結(jié)了自己平時(shí)工作中存在的困惑和問題。每位新生班主任都分享了自己的心得體會(huì),提出了班級(jí)管理中存在的問題,主要問題有以下幾方面:一、班級(jí)三項(xiàng)紅旗競(jìng)賽扣分問題。由于新生對(duì)學(xué)校制度尚不熟悉或還未適應(yīng),各班普遍存在扣分較多的現(xiàn)象。二、自習(xí)課紀(jì)律問題。大部分班級(jí)存在著班主任在與不在班級(jí)紀(jì)律截然不同的情況,如何更好地培養(yǎng)學(xué)生的自律性也是新生班主任的一大困惑點(diǎn)。三、班級(jí)輿論導(dǎo)向。班級(jí)輿論對(duì)于班級(jí)和學(xué)生的身心發(fā)展都至關(guān)重要,好的班風(fēng)是建立一個(gè)優(yōu)秀班集體的基石,但班里個(gè)別學(xué)生的消極負(fù)面言論可能會(huì)導(dǎo)致嚴(yán)重的后果,班主任恰當(dāng)及時(shí)的引導(dǎo)就顯得尤為重要。四、學(xué)生藏手機(jī)行為管控問題。學(xué)生藏手機(jī)問題屢見不鮮,如何發(fā)現(xiàn)、處理、并正確引導(dǎo)學(xué)生,對(duì)班主任而言,也是一大難題。五、個(gè)別問題學(xué)生的處理。個(gè)別存在心理或身體問題的學(xué)生的正確疏導(dǎo),對(duì)于班主任來說,也是棘手的難題。

總結(jié)梳理了各位新生班主任的問題后,戴老師結(jié)合自身經(jīng)歷和案例,繪聲繪色地分享了處理班級(jí)問題的經(jīng)驗(yàn)和妙招,既生動(dòng)形象又接地氣,讓在座的班主任們產(chǎn)生了強(qiáng)烈共鳴,現(xiàn)場(chǎng)歡聲笑語不斷。最后,戴老師告誡全體與會(huì)班主任老師,在班主任工作中首先要放平心態(tài),要用平常心看待學(xué)生的問題,不能大驚小怪。其次,要細(xì)心觀察,愛心引領(lǐng),一切都要以學(xué)生的安全和健康成長(zhǎng)為出發(fā)點(diǎn)和工作目標(biāo)。最后,班主任一定要以身作則,言傳身教,做好學(xué)生的表率,與學(xué)生同成長(zhǎng),共進(jìn)步。在戴老師的諄諄教導(dǎo)中,本次交流診斷活動(dòng)圓滿落幕。

此次班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流診斷活動(dòng)是一次思想的碰撞,是優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)的分享,它為班主任今后更好地開展班級(jí)工作提供了取長(zhǎng)補(bǔ)短的平臺(tái),相信通過這樣的交流、診斷活動(dòng),一定能夠讓今后的班級(jí)管理工作更加高效,全體新生班主任滿載而歸,并期待著下一次的重聚。


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